In der Corona-Krise ergeben sich besondere arbeits- und tarifrechtliche Fragestellungen. Wir geben Ihnen einen Überblick und zeigen Handlungsoptionen auf. U.a. behandeln wir folgende Aspekte (und die von Ihnen vorab an t.wurm@dbbakademie.de zugesendeten Fragen):

Schutzpflicht des Arbeitgebers:

• müssen Arbeitnehmer noch im Büro erscheinen ?
• Anspruch oder Pflicht, im  homeoffice zu arbeiten / arbeiten zu dürfen ?
• Mitteilungspflicht des Arbeitgebers über eine Infizierung von Kollegen ?
• Kann der Arbeitgeber einen Corona-Test verlangen ?

Auswirkungen auf das Direktionsrecht: was kann der Arbeitgeber noch vom Arbeitnehmer verlangen ?

• Dienstreisen
• Kundenkontakt

Entgeltfortzahlungspflicht bei behördlich angeordneter oder freiwilliger Quarantäne ? bei notwendiger Betreuung kleiner Kinder zu Hause ?

• § 616 BGB, § 29 TVöD/TV-L
• Entschädigungszahlungen wegen Tätigkeitsverboten (§§ 56 ff IfSG); BMI-Rundschreiben vom 7.4.2020
• Wann muss ich eine AU-Bescheinigung vorlegen ?

Zwang, Guthabenstunden abzubauen ?

Kurzarbeit auch im öffentlichen Dienst ?

• Voraussetzungen und regelungsbedürftige Aspekte

Urlaub

• Kann der Arbeitnehmer seinen Urlaubsantrag zurücknehmen ?
• Wie wirkt sich Kurzarbeit auf den Urlaubsanspruch aus ?